月嫂是近年来家政服务市场中新兴的一种职业，主要的工作内容是对产妇和新生儿进行专职的护理，相对于普通的保姆而言，月嫂称得上是贵族享受的家政人员，并且近年来供不应求的趋势越来越明显，下面我们来看看我国月嫂行业发展现状如何。

　　2016年2月1日起，《家政服务母婴生活护理服务质量规范》和《家政服务机构等级划分及评定》两项国家标准正式实施。月嫂行业从此有了新国标，其对母婴生活护理员(俗称月嫂)提出了基本要求，其中包括，年龄应为18岁到55岁之间，具有初中以上文化程度的女性，应具备与等级相适应的服务技能。标准将母婴生活护理服务分为一星级、二星级、三星级、四星级、五星级和金牌级共六级，其中一星级为最低等级，金牌级为最高等级。

　　但在现实中，新国标似乎还未能发挥出真正的威力和应有的作用。市场上存在不规范的情况，比如，育婴师、家政服务员以及营养配餐员等资格证书，甚至可以花钱买到。而谁来评定月嫂服务机构的资质，谁来监督管理月嫂市场，也还是个问题。

　　有导师表示，虽然国家发布了两项关于家政服务的国家标准，属于行业规范，对月嫂行业有一定的约束，但是没有上升为法律层面，其发挥的作用有限。

　　某些小型企业月嫂流动性高

　　有些家政服务公司没有培训和管理月嫂的能力，却打着招月嫂的名义招工。甚至也有一些中介公司也进来掺和，不顾职业道德，将一些从未培训过的钟点工打造成金牌月嫂。由于工资与业务量的关系，月嫂的流动性强，家政公司较难达�